第一部分

鄂城区委组织部概况

一、主要职能

1、研究和指导全区党组织特别是党的基层组织建设，探索各类新的经济组织中党的设置和活动方式，协调、规划和指导党员教育工作，主管党员的管理和发展，组织新时期党的建设和理论研究。

2、负责办理全区属于市委管理干部有关事项的报批手续；负责区委委托区委组织部管理的干部管理工作，办理区委、区委组织部管理干部的考察、任免手续及工资、福利、离退休报批工作。

3、研究制订全区党政、科技、企业经营管理三支干部队伍建设的方针、政策，组织落实培养选拔中青年干部工作。

4、研究和指导全区党的组织制度、人事制度改革，制定或参与制定组织干部人事工作的重要政策和制度。

5、负责全区组织工作和干部工作的检查监督，及时向区委、市委组织部反映重要情况，提出建议。

6、主管全区干部教育工作，负责制定干部教育规划，落实市委组织部下达的干部培训计划，指导、协调、检查全区干部教育工作；组织区直各单位一定层次的中、青年干部及组织政工干部进行培训。

7、调查了解全区知识分子工作情况，加强对执行知识分子政策的检查。

8、负责全区离休、退休干部工作的宏观管理。

9、负责指导全区工会工作；开展工会的各项业务工作；负责工会经费的收缴、管理、审查、审计工作。

10、负责指导并组织全区青少年开展思想理论教育、宣传文化活动和活动阵地建设，做好培训、选拔、表彰并推荐优秀青年工作。

11、负责代表妇女参与国家和社会事务的民主管理、民主监督，参与有关妇女儿童法律、法规、规章的制定和实施工作，维护妇女儿童的合法权益。

12、完成上级交办的其他工作。

二、部门预算单位构成

区组织部内设机构6个，分别是办公室、组织科、干部科、人才办、老干部局、区直机关工委。

三、人员基本情况

区委组织部编制人数15名；财政供养人数13名，其中在职12名、离退休人数1名。

第二部分

鄂城区委组织部2017年部门预算安排情况说明

一、收支预算情况

（一）2017年预算收入情况说明

2017年部门预算总收入143.81万元，比上年增加31.31万元，增长21.77%。其中：经费拨款143.44万元，占99.7%；上年结余0.37万元，占0.3%。增长主要原因是个人增资，相应工资支出增加。

（二）2017年部门预算总支出143.81万元，具体项目如下：

1、基本支出107.21万元，占74.5%。其中：工资福利支出83.01万元，主要用于在职职工的基本工资、津贴补贴、社会保险缴费；对个人和家庭补助13.44万元，主要用于退休人员的离退休费及在职人员住房公积金；商品和服务支出10.76万元，主要用于在职人员及退休人员的日常公用经费等支出。

2、项目支出36.60万元，占25.5%。主要用于单位为完成特定行政工作任务或事业发展而发生的支出，其中专项性公用支出1.60万元、其他项目支出35.00万元。

二、2017年“三公”经费预算情况说明
　　2017年“三公”经费预算数4.19万元，其中：公务接待费4.19万元。此项支出比2016年财政拨款预算数减少9.54万元,主要原因是按照中央八项规定要求，厉行节约，严格控制“三公”经费支出，压缩公务接待费和公务用车运行维护费,故预算数相应减少。

六、名称解释

（一）财政拨款收入：指区级财政当年拨付的资金。

（二）其他收入：指除上述“财政拨款收入”、“事业收入”、“ 事业单位经营收入”等以外的收入。

（三）上年结转：指以前年度尚未完成、结转到本年仍按原规定用途继续使用的资金。

（四）一般公共服务：反映政府提供一般公共服务的支出。

行政运行是反映行政单位（包括实行公务员管理的事业单位）用于保障机构正常运行、开展日常工作的基本支出。

一般行政管理事务反映行政单位（包括实行公务员管理的事业单位）未单独设置项级科目的其他项目支出。

（五）社会保障和就业：反映政府在社会保障与就业方面的支出。有关事项包括社会保障和就业管理事务、民政管理事务、财政对社会保险基金的补助、补充全国社会保障基金、行政事业单位离退休、企业改革补助、就业补助、抚恤、退役安置、社会福利、残疾人事业、城市居民最低生活保障、其他城镇社会救济、农村社会救济、自然灾害生活救助、红十字事务等。

行政事业单位离退休：反映用于行政事业单位离退休方面的支出。

第三部分

鄂城区委组织部2017年部门预算表

附件：鄂城区委组织部2017年部门预算表